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公务员与事业单位工作人员区别

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发表于 2013-6-10 22:23 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
对比项目
公务员招考
事业单位招考
发起机构
国家:中组部和人事部,地方:省、市委组织部和人事厅,各用人单位上报岗位需求
各用人单位的人事部门
笔试组织实施机构
人事部公务员管理司、各省、市人事厅局所属人事考试中心(事业单位,属于公共服务机构)
多数委托省、级和地级市的人事考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单,部分单位自行命题组织实施
举办的统一性
国家每年一次,各省、市一般每年统一招考1次,有的2次,个别单位如警察招考可能单独举办
目前尚无全国和全省、市统一招考,最多县级各个单位统一招考,一般是各个单位单独发公告招考
举办时间
国家11月末,各省、市不统一,北京市三次,应届12月中旬,京外生源1月初,社会在职6月中旬
不统一,全年均有
报名方式
网络报名
一般规模大的采取网络报名,人数少现场报名
笔试考试科目
北京市和国家均只考行测、申论,个别省有公共基础和专业课,警察加心理测验和体能测试。
北京市和国家均只考行测、申论,个别省有公共基础和专业课,警察加心理测验和体能测试。
公开公正程度
国家和北京市很严格
多数单位招考比较公正,部分招考有待完善
分数计算
笔试和面试基本上各占一半,有的46开,少数37开。一般设置总分最低线,个别设单科最低线。
笔试和面试基本上各占一半,有的46开,一般无最低分数线
面试考试组织
国家:人事部会通用人单位,北京:市人事局公务员管理处命题并组织实施(非考试中心)
各单位在人事机构指导下自己组织



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